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Groupe Label’Vie recrute plusieurs Directeurs de Magasins (H/F) sur
l’ensemble du territoire marocain
Dans le cadre de son
expansion rapide et pour renforcer son réseau national, le Groupe
Label’Vie recrute plusieurs Directeurs de Magasins (H/F) sur
l’ensemble du territoire marocain. Rejoignez une entreprise dynamique et en
pleine croissance, acteur majeur dans la grande distribution, partenaire
stratégique de Carrefour et leader dans son secteur.
Le Directeur de
Magasin joue un rôle central en assurant le bon fonctionnement et la
performance globale du magasin tout en garantissant la satisfaction des
clients. Il s’agit d’un poste clé avec des responsabilités variées et stimulantes.
Principales
responsabilités:
1. Animation
commerciale:
- Assurer la disponibilité des produits et veiller
à leur mise en avant selon les standards de l’enseigne.
- Appliquer les règles de merchandising du format
et assurer une décoration conforme aux normes.
- Gérer les commandes pour garantir la
disponibilité des produits, y compris durant les périodes promotionnelles.
2. Gestion
des stocks:
- Assurer la maîtrise et l’intégrité des stocks du
magasin, du système aux marchandises physiques.
- Organiser des opérations de déstockage si
nécessaire et analyser les résultats des inventaires.
3. Gestion
des actifs du magasin:
- Veiller à la préservation des actifs et organiser
les inventaires périodiques.
- Déclencher les opérations de maintenance
(préventive et curative) pour garantir la qualité des équipements.
4. Management
des équipes:
- Planifier les plannings de travail, valider les
congés et veiller à maintenir un bon climat social.
- Recruter les collaborateurs non-cadres et
accompagner leur intégration.
- Identifier les besoins en formation et
transmettre les valeurs de l’entreprise.
5.
Satisfaction clients:
- Garantir une expérience client de qualité en
s’assurant de l’hygiène, de la sécurité alimentaire et de la gestion des
réclamations.
- Mettre en place des actions pour renforcer la
sécurité et la satisfaction des clients.
6. Suivi de
la performance:
- Analyser les indicateurs de performance et mettre
en œuvre les actions nécessaires pour atteindre les objectifs.
- Organiser des réunions régulières de revue de
performance avec les équipes et la direction.
Profil
recherché:
- Diplôme de niveau Bac+4 en
Commerce ou Management.
- Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans le
secteur de la grande distribution.
- Compétences recherchées:
- Orientation client et sens du service.
- Leadership pour fédérer les équipes.
- Rigueur, réactivité et capacité à prendre des
initiatives.
- Excellent sens relationnel.
Engagement
envers l’égalité des chances: LabelVie
promeut activement l’égalité des chances, en garantissant un accès équitable à
l’emploi et à la formation pour tous, sans distinction de genre ou de situation
familiale. L’entreprise valorise également la diversité et s’engage contre
toute forme de discrimination.
À propos du
Groupe Label’Vie: Filiale du
Groupe Best Financière, Label’Vie est un acteur incontournable de la grande
distribution au Maroc. Avec plus de 120 points de vente dans 27 villes, le
Groupe connaît une croissance accélérée grâce à ses partenariats stratégiques
avec des enseignes de renom telles que Carrefour, Carrefour Market et Atacadao.
Outre la distribution alimentaire, le Groupe se distingue également dans les
secteurs de la restauration (Burger King), de l’habillement (Kiabi) et des
produits culturels (Virgin).
