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مجموعة متاجر لابلفي تعلن عن حملة توظيف واسعة بجميع أنحاء المملكة

 


Label’Vie recherche des Directeurs de Magasin (H/F)

Dans le cadre du développement de son réseau de magasins, le Groupe Label’Vie recrute plusieurs Directeurs de Magasins (H/F).

Missions:

Animation Commerciale:

  • Assurer la disponibilité de l’assortiment de produits du magasin.
  • Appliquer les règles de merchandising du format.
  • Mettre en avant les produits.
  • Décorer le magasin selon les normes du format.
  • Gérer les commandes de produits et assurer leur disponibilité durant les périodes promotionnelles.

Gestion des stocks:

  • Maîtriser les stocks du magasin.
  • Organiser des opérations de déstockage si nécessaire.
  • Garantir l’intégrité des flux de marchandises entre le système et la marchandise physique.
  • Analyser les résultats des inventaires.

Gestion des actifs du magasin:

  • Assurer la disponibilité et la préservation des actifs du magasin.
  • Respecter la procédure d’inventaire des actifs.
  • Déclencher les opérations de maintenance curative et préventive lorsque nécessaire.

Management des équipes:

  • Organiser les plannings de travail et gérer les congés.
  • Maintenir un bon climat social dans le magasin.
  • Faire vivre les valeurs de l’entreprise.
  • Assurer le recrutement des non-cadres.
  • Réussir l’intégration des nouvelles recrues.
  • Communiquer les besoins en formation des équipes.

Satisfaction clients:

  • Garantir la qualité du service offert aux clients.
  • Maintenir l’hygiène du magasin.
  • Assurer la qualité des produits et la sécurité alimentaire.
  • Prendre en charge les réclamations clients.
  • Garantir la sécurité des clients.

Suivi de la performance:

  • Suivre les indicateurs de gestion du magasin.
  • Mettre en œuvre les actions nécessaires au respect des objectifs.
  • Animer des réunions de revue de performance avec les équipes.
  • Participer aux réunions de revue de performance avec la direction.

Profil recherché:

  • Formation minimum Bac+4 en Commerce et/ou Management.
  • Expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire dans la grande distribution.
  • Compétences développées: orientation service client, leadership, rigueur, prise d’initiative, réactivité, bon sens relationnel.

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